勞退新制改了什麼？如何領取退休金看這篇！

（更新日期：2022/11/11）

全球股災蔓延，勞工虧大了。截至今年9月底，新制勞退基金累虧3,309億元，收益率為負9.88%，以目前約有1,225萬勞工有效帳戶計算，平均每位勞工慘賠逾2.7萬元。

新聞出處：聯合新聞網（2022.11.01）

根據新聞內容，勞退新制退休金今年收益非常差，勞退更改制度後與舊制差異在哪？勞退新制退休資格和勞退新制退休金和舊制差很多嗎？讓榮華行銷用一篇文章來幫您解惑，一起看下去！

內容目錄

勞退是什麼

一直以來，政府都規定雇主須保障勞工退休時可獲得退休金，不必擔憂晚年生活，在2005年勞退新制開始後，根據勞工基金退休條例，建立「個人退休金專戶」，此帳戶專屬於勞工，且雇主按月提繳不低於其每月工資6%的勞工退休金進入此帳戶。勞工可於退休後，自行決定一次請領或按月提繳，保障勞工退休生活。

勞退新制於民國94年7月1日開始實施，但民國94年7月1日前入職員工可於新制實施後二擇一，若選新制則無法改回舊制，選擇舊制可於五年內提出變更為新制的請求，以下是二者的比較：

	舊制	新制
請領資格	1. 工作15年以上且滿55歲者 2. 工作25年以上者 3. 工作10年以上年滿60歲	• 月領退休金：年滿60，工作年資15年以上 • 一次領退休金： 1. 滿60，工作年資未滿15年 2. 工作年資滿15年以上
法源/制度	勞動基準法/確定給付制	勞工退休金條例/確定提撥制
年資計算	工作年資須在同一事業單位	工作年資無須在同一事業單位
提撥方式	勞工每月工資總額2-15%	• 雇主：不可低於勞工每月薪資6% • 勞工：可自提每月工資1-6%
領取方式	一次領取	• 一次領取 • 按月領取
帳戶所有權	雇主	勞工

即將退休的勞工建議先進行勞退舊制退休金、勞退新制退休金的試算，以下將舉例計算退休金領取的情況，讓我們一起來看：

例：阿榮今年41歲，預計於60歲退休，2003年進入a公司後再無轉職，平均薪資為7萬元，期間勞保自舊制轉為新制。現在有間b公司想以月薪8.4萬挖角他，請問符合請領退休資格時，一次請領可領多少保險金？

勞退新舊制橫跨計算（無包含自提、可能加薪部分）
情況	適用制度	計算
繼續留在a公司至退休	舊制年資2年+新制年資36年	1. 舊制：2年x2基數x70,000元=280,000元 2. 新制：70,000元x6%x36年x12（月）=1,814,400元 3. 總提領退休金=280,000元+1,814,400元=2,094,400元
直接到b公司上班	新制	1. a公司年資17年：70,000×6%x17年x12（月）=856,800元 2. b公司年資19年：84000×6%x19年x12（月）=1,149,120元 3. 總提領退休金=856,800元+1,149,120元=2,005,920元
結清a公司年資跳槽b公司	舊+新制	1. 舊制：2年x2基數x70,000元=280,000元 2. 新制：a公司年資17年=70,000元x6%x17年x12（月）=856,800元 B公司年資19年=84,000元x6%x19年x12（月）=1,149,120元 3. 總提領退休金=280,000元+856,800元=1,149,120元=2,285,920元

勞退新制與舊制混合的計算方法較為複雜，若有橫跨兩制度的民眾務必將勞退金額計算清楚，若有疑慮才可馬上向相關單位反映喔！

＊名詞解釋-基數：基數為勞退舊制的計算單位，依照勞工年資，前15年每年算2個基數，滿15年後每年算1個基數，最多以45個基數為限，未滿半年者以半年計算，適用0.5個基數；滿半年者則以1年計算，適用1個基數。

今年全球股市大幅走跌，至今年前9月，新制勞退基金已累虧3,309億元，平均每位勞工賠2.7萬元，將去年收益全部回吐。

簡單地說，如果是場走升，新制勞退基金大賺錢，勞工專戶累積的金額愈多，分紅也愈多；同理，而當新制勞退基金大賠錢，勞工專戶累積的金額愈多，虧損也愈多。

勞退新制基金在每年3月會分配前一年度的盈虧，全年收益將於隔年3月分配至勞工個人帳戶，但這些可配得的利潤有時也會因市場走向而賠光甚至虧損。榮華行銷建議民眾平時就要做好資金分配，養成理財習慣，為自己準備退休金，才不會在退休生活中發現自己資產不足，屆時想再投入職場可說是難如登天囉！

Q、勞退新制工作年資如何計算？

新制的工作年資主要以實際提繳退休金的月數去計算，當月提繳1日即計算1個月，假設同時有2份工作分別提繳，也視為1個月計算，即使因更換工作年資中斷，不同公司提繳的退休金年資都可合併計算。
＊貼心提醒：育嬰留職停薪期間，雇主並未給付工資，也應停止繳納退休金，並不將停薪期間列入工作年資做計算。

Q、如何辦理請領新制退休金？

領取退休金前，請先進行勞退新制查詢，再選擇以下步驟執行：
1. 可填寫「勞工退休金申請書及收據」，寄送至勞保局，即可請領新制勞工退休金。
2. 準備讀卡機及自然人憑證，至勞保局E化服務系統，點選「申辦作業à勞工退休金申辦」，即可於網路進行申請。
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